На основу члана 57. став 1. тачка 1) Закона о основама система образовања и
васпитања (“Сл. гласник РС”, број 72/2009, 52/2011 и 55/2013), Школски одбор
Основне школе „Котража“ на седници одржаној _____________.године, доноси
ПРАВИЛНИК О ПОХВАЉИВАЊУ И НАГРАЂИВАЊУ
НАСТАВНИКА И РАДНИКА ОСНОВНЕ ШКОЛЕ
„КОТРАЖА“
I. ОСНОВНЕ ОДРЕДБЕ
Члан 1.
Правилником о похваљивању и награђивању наставника и радника Основне школе
„Котража“ (у даљем тексту: Школа), уређују се врсте похвала и награда које се могу
доделити, похваљивање и награђивање наставника и осталих радника, покретање
иницијативе за похваљивање и награђивање, као и надлежност органа школе за
доношење одлуке о похваљивању и награђивању.
Члан 2.
Наставник се може похвалити и предложити за награду од стране директора на
седници Наставничког већа за успешно реализован наставни процес, угледни час,
теоријско предавање, организацију школских приредби или за опште залагање у раду
Школе.
Наставник се може похвалити усменим и писменим путем.
II. ПОКРЕТАЊЕ ИНИЦИЈАТИВЕ ЗА ПОХВАЉИВАЊЕ
И НАГРАЂИВАЊЕ
Члан 3.
Радник Школе може бити похваљен или награђен на предлог директора на седници
Наставничког већа за изузетно залагање у раду и побољшању успешности Школе у
целини.
Члан 4.
На предлог Стручног већа, Наставничког већа или директора Школе наставник –
радник Школе може бити награђен за изузетно залагање у раду или у раду секције као
и на такмичењима и манифестацијама.
Награде могу бити новчане или се запосленом се може увећати број дана годишњег
одмора.
Члан 5.
Иницијатива за похваљивање и награђивање наставника и радника Школе може
потећи од: Наставничког већа, Стручног већа, директора Школе или запосленог.
Члан 6.
Предлог за доделу похвале односно награде наставнику и раднику Школе доставља се
надлежном органу Школе, Наставничком већу, на разматрање и одлучивање са
мишљењем. Наставничко веће Школе обавезно је да примљени предлог размотри и о
њему одлучи.
2
Одлука се доноси већином гласова свих чланова органа.
Члан 7.
На одлуку о додељивању похвале или награде може се уложити жалба под условом:
• ако је повређен поступак за додељивање награде,
• ако је одлуку о похвали, награди донео ненедлежни орган Школе,
• ако је награду, односно похвалу добио наставник или радник који је није
заслужио.
Право на жалбу има сваки заинтересовани наставник или запослени Школе, у року од
8 дана рачунајући од дана доношења одлуке о додели похвале или признања.
О жалби одлучује орган који је Статутом школе одређен као другостепени орган –
Школски одбор.
Одлука по жалби је коначна.
Члан 8.
На основу коначне одлуке наставнику се исплећује новчана награда по следећим
критеријумима:
1) За остварене резултате на такмичењима из наставних предмета се врши према
следећој табели:
2) За остварене резултате на избору литерарних и ликовних радова, спортских
такмичења:
Освојено место општинско окружно државно
I 3 4
II 2 3 5
III 1 2
3) Запослени који су дали допринос за организацију школских прослава, скупова
Члан 9.
Правилник ступа на снагу осмог дана од дана објављивања на огласној табли Школе.
Председник Школског одбора
___________________________
Правилник је заведен под деловодним бројем: ___________ године, објављен је
на огласној табли Школе дана _________ године, а ступио је на снагу дана ___________
године.
Секретар Школе
_____________________